• preço do relógio de ponto
    Ponto eletrônico

    Qual preço do relógio de ponto? Realmente é vantajoso? Descubra

    O relógio de ponto é um item essencial para o controle de acesso dos funcionários nas empresas, descubra qual o preço do relógio de ponto no artigo de hoje. Sempre foi e sempre será extremamente necessário acompanhar as informações de entrada e saída dos empregados. E para isso, o relógio de ponto é peça chave para monitorar a frequência de todos. De modo a evitar problemas e manter a ordem, as empresas estão investindo na modernização desses equipamentos, no objetivo de otimizar o controle e organização dos departamentos de RH. E, em tempos de pandemia, os relógios de ponto precisam ser adaptador ao modelo de trabalho remoto. Com a tecnologia…

  • Ponto eletrônico,  Produtividade

    Folha de ponto em poucas horas e não dias? Descubra como

    O sistema de folha de ponto eletrônico está ganhando cada vez mais destaque no mercado de trabalho. Ele faz parte de uma série de medidas conhecidas como a revolução digital do RH. Portanto, conheça como ele funciona e quais são os benefícios envolvidos. Folha de ponto em poucas horas: um novo momento para o RH Ainda hoje, o controle e gestão da folha de ponto é motivo de dor de cabeça para muitas empresas. A forma mais tradicional é a do famoso caderno, com o registro de cada funcionário. É uma alternativa manual que costuma trazer vários problemas. Assim, o primeiro deles é o erro humano. Afinal, todo esse controle…

  • Modernização do RH
    Gestão,  Ponto eletrônico,  Produtividade

    A Revolução Digital do RH: como as empresas se beneficiam com a modernização

    Seu RH ainda perde horas, batendo a cabeça para fechar as horas trabalhadas no mês? Isso é algo do passado, com o Ponto Now seus problemas acabaram! O RH das grandes empresas já estão totalmente atualizados e trabalhando a todo vapor, e o melhor, de forma totalmente otimizada e tecnológica. Beneficiar-se das tecnologias e realizar a modernização do RH, é o dever de todas as empresas que desejam estar atualizadas. Este processo ganhou o nome de Revolução Digital do RH. O objetivo de toda essa tecnologia é gastar menos tempo, ter menos burocracia e papéis por todos os lados, além do conforto e da garantia de transparência, tanto para a…

  • Direitos,  Ponto eletrônico,  Ponto online

    A portaria 373 e os sistemas alternativos de controle de ponto

    Primeiro veio a Portaria 1510 do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), que regula o registro por meio dos Relógios de Ponto e a obrigatoriedade do ponto eletrônico nas empresas. Porém algumas dúvidas surgiram. Começou então um debate que discutia outros métodos de marcação que não o com ponto eletrônico, métodos alternativos para fazer esse controle. Em 2011, o MTE então publicou a Portaria 373, que regula os métodos alternativos de controle de ponto. Assim, foi possível adotar novas tecnologias, mais avançadas que o antiquado relógio de ponto e muito mais confortável para os trabalhadores usarem diariamente. Para tanto, a portaria 373 adota algumas diretrizes para que o controle possa…

  • Gestão,  Ponto eletrônico,  Ponto online

    Além do Ponto, a Cultura Organizacional

    Quando o Papa Francisco assumiu sua missão sabia que seria um grande desafio, afinal um papa havia renunciado diante deste grande desafio, a Igreja como organização que hora conhecemos, assim como outras organizações correspondia a uma realidade complexa; controlável; previsível; lenta e estável. Hoje a realidade é fora de controle, imprevisível, rápida e instável. Hoje as organizações procuram: consistência, leveza, agilidade, economia, praticidade. Procuram sistemas e pessoas transparentes, com comunicação transparente e verdades coletivas únicas-uma cultura única e consolidada, em que possam tomar como bases para estruturas e estratégias que levem ao propósito existencial da organização. O que o Papa Francisco na sua virtude franciscana fez foi ouvir, refletir e…

  • Ponto eletrônico

    Controle de ponto online pode gerar economia a partir de R$ 1000 para empresas

    O controle de ponto é uma ferramenta fundamental para as empresas e empregadores. Muito além de atender à legislação trabalhista, o registro de entrada e saída forma um junção de informações importantes para empregados e empregadores. Apesar da sua relevância na organização como um todo, muitas empresas adiam o uso deste sistema ou investem muito para fazer o controle de ponto dos funcionários. A verdade é que a tecnologia mudou isso, auxilia na gestão de pessoas, permite escolher uma forma alternativa e dentro da lei para utilizar o sistema de ponto eletrônico, e ainda é possível economizar! Uma rápida pesquisa pela internet é possível encontrar esses equipamentos eletrônicos de controle…

  • Ponto eletrônico

    As empresas são obrigadas a usar relógios de ponto homologados?

    Relógio de Ponto Homologado e o Alternativo: O que diz a legislação trabalhista? O uso de ponto eletrônico alternativo gera muitas dúvidas aos empresários, principalmente por envolver pontos específicos da legislação trabalhista brasileira. A maior dúvida é se as empresas são obrigadas a usar relógios de ponto homologados. Afinal, pode ou não utilizar um controle de ponto alternativo? A resposta é sim e pode ser encontrada na portaria Nº 373/2011 do Ministério do Trabalho e Emprego. O uso de ponto eletrônico alternativo é permitido desde que ele siga outras indicações. De acordo com a portaria, a adoção do sistema alternativo do controle de ponto só pode acontecer se a convenção…

  • Ponto eletrônico,  Ponto online

    As 5 vantagens de ser um sistema online

    5 benefícios que sua empresa encontra ao optar por sistemas online A internet revolucionou a maneira como trocamos e consumimos informações. Num mundo cada vez mais digital é comum encontrarmos pessoas com smartphones, tablets e computadores, todos sempre conectados de alguma maneira e com algum interesse. A rede mundial é hoje um instrumento necessário para nossas relações. O que antes parecia só diversão, agora é também prestação de serviço, um meio de trabalho, e para confirmarmos isso basta olhar a quantidade de aplicativos que temos a disposição para entreter, informar e auxiliar nas tarefas do cotidiano. A conexão definitivamente quebrou barreiras e transformou positivamente nossa vida! No mundo dos negócios…

  • Gestão,  Ponto eletrônico

    Gestão de funcionários externos e noturno

    Em tempos de novas relações, gestão de funcionários externos e noturnos ganha ferramenta inovadora A gestão de pessoas dentro de uma empresa é fundamental em tempos de novas relações, mais ainda quando falamos em lidar com a gestão de funcionários externos e noturnos. Esse dois grupos de colaboradores são fundamentais para que a empresa funcione, porém é preciso saber direcioná-los bem em diferentes aspectos. Tanto o profissional noturno quanto o externo são colaboradores que trabalham fora da rotina comum de uma empresa, como aquele profissional que precisa estar no ambiente da empresa no horário certo, com regras mais pontuais. A flexibilidade em relação aos profissionais convencionais nem sempre é maior,…

  • Ponto eletrônico

    Controle de ponto é importante independente do número de funcionários

    Empregado e empregador têm direito à informação. Uma relação clara e pontual modifica o desempenho de ambas as partes neste negócio. Isso é o que acontece quando uma microempresa age, dentro de suas possibilidades, como uma grande corporação. Afinal, cabe ao empreendedor se preocupar com mínimos detalhes desde o início desta jornada. Por exemplo, como você faz o controle de ponto na sua empresa? Existem benefícios importantes para ambos quando se coloca na prática deveres e direitos, incluindo detalhes como esse. O controle de ponto é um instrumento importante no mercado de trabalho, e isso independente do setor em que sua empresa atua. Você e seu funcionário precisam seguir algumas…

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