• Avaliação de desempenho
    Produtividade

    Avaliação de desempenho: porque você deve fazer em sua empresa?

    No artigo de hoje mostraremos a técnica Avaliação de Desempenho que pode ajudar no aprimoramento dos seus colaboradores.  Existem maneiras práticas e simples de fazer a avaliação de desempenho dos funcionários nas empresas. Na intenção de otimizar o desempenho dos colaboradores, é de bom praxe realizar essa atividade periodicamente. Não vale a pena esperar resultados negativos em seus balanços para pensar em checar o que pode estar errado, é melhor identificar o problema quando ele ainda tem solução.  É a avaliação de desempenho nas empresas está ligada justamente a essa antecipação, entenda como o processo pode ajudar no impulsionamento dos negócios. O que é avaliação de desempenho? A avaliação de…

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